Cos'è la psicologia dello spazio? Scopri come la prossemica, lo spazio personale e la territorialità influenzano stress e benessere in ufficio. Analisi delle 4 distanze (intima, personale, sociale) e del loro impatto sulla privacy e la concentrazione. Dalla "bolla" personale alla gestione della territorialità: come il design dell'ambiente di lavoro modifica le nostre interazioni e la produttività.

In questo articolo esploro tre strumenti di Lab24 del Sole 24 Ore – Qualità della vita, Ecosistema urbano e Indice del clima – che permettono di conoscere meglio i territori italiani. Mappe interattive e dati comparabili per capire dove si vive meglio, orientare un trasloco o proporre azioni di miglioramento civico.

Ho approfondito il tema dell’“elettrosmog”: tra narrazione popolare e evidenze scientifiche. Nonostante paure diffuse e prodotti che promettono protezione, gli studi mostrano che nei luoghi di lavoro e nella vita quotidiana le esposizioni ai campi elettromagnetici sono milioni di volte inferiori ai limiti di sicurezza e non rappresentano un rischio accertato per la salute.

Ho provato per mesi Ultrahuman Home, un dispositivo che promette di monitorare aria, luce, rumore e comfort ambientale. In questo articolo rifletto su punti di forza e limiti, tra design curato e molteplicità di sensori, ma anche criticità legate a precisione, integrazione e interpretazione dei dati. Uno strumento utile, ma che senza la lente del biophilic e restorative design rischia di restare un semplice gadget.

In questo articolo rifletto su come le piazze, sopratutto quelle riqualificate, spesso moderne e asettiche, possano tornare a essere luoghi di comunità. Verde, ombra, panchine e spazi di socialità possono restituire vita a questi spazi, trasformandoli da semplici scenografie urbane a veri cuori cittadini.

Microristoratività diffusa o esclusività ad alto budget? Una riflessione su come il benessere nei luoghi di lavoro possa essere davvero accessibile solo se pensato in modo democratico e continuo. A fronte di grandi investimenti per soluzioni individuali, esistono alternative più sostenibili ed inclusive, capaci di coinvolgere più persone e generare un impatto più duraturo.